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AVOIR UN IMPACT DURABLE

Tiffany considère comme son devoir moral de préserver les milieux naturels. Par conséquent, nous avons à cœur non seulement de minimiser notre impact en tant qu’entreprise, mais également de nous faire entendre et d’agir afin d’avoir une incidence positive sur les collectivités et de protéger la planète.

À L’avant-Garde Du Secteur

À titre de leader dans l’industrie des produits de luxe, nous reconnaissons l’occasion qui se présente à nous d’influencer la culture et d’établir des normes d’excellence, et ce, aussi bien en matière de bijouterie fine et de savoir-faire joaillier qu’en ce qui concerne notre rôle en tant qu’entreprise citoyenne responsable. Nous avons mis en œuvre un modèle d’intégration verticale qui permet une chaîne de contrôle solide, une surveillance directe de notre production ainsi qu’une voix pour améliorer les normes et les conditions à l’échelle internationale.

Qu’il s’agisse de préserver des paysages immaculés comme le parc national de Yellowstone et la baie de Bristol, en Alaska, des effets nuisibles de l’exploitation minière ou d’élever la voix en faveur de la protection des droits humains en Angola et au Zimbabwe, nous défendons des dossiers importants et incitons les autres à devenir eux aussi des vecteurs de changement. Nous sommes conscients que la résilience à long terme de notre planète et de ses ressources naturelles, le bien-être des gens et la réussite de notre entreprise sont liés. C’est pourquoi il est si crucial pour nous d’avoir une incidence positive là où nous exerçons nos activités.

VOIR L’INTÉGRALITÉ DU RAPPORT SUR LA DURABILITÉ
Industry Leadership

Une Exploitation Minière
Responsable

Nous considérons qu’un savoir-faire artisanal d’excellence prend racine dans un approvisionnement responsable en matériaux bruts de la plus grande qualité et s’épanouit dans la création ultime de pièces de joaillerie. Contrairement à d’autres joailliers, nous achetons la grande majorité de nos diamants et métaux bruts directement auprès de sources recyclées et de mines que nous connaissons. Nous nous attachons à mieux comprendre les répercussions sociales, économiques et environnementales de l’exploitation minière et du traitement des matières précieuses pour mieux pouvoir avoir une incidence positive tout au long de la chaîne d’approvisionnement, soit de la mine jusqu’à nos clients.

Les diamants Tiffany

Tiffany & Co. s’engage à se procurer des diamants de haute qualité avec une totale intégrité. Nous accordons une grande importance à la traçabilité et à la nécessité de connaître l’origine de nos diamants depuis le moment même où ils sont extraits du sol. Voilà pourquoi, en premier lieu, nos diamants sont extraits uniquement auprès de pays participant au régime international de certification dit «Processus de Kimberley». Mais nous ne nous arrêtons pas là. Nous continuons à dépasser le Processus de Kimberley par notre propre chaîne de contrôle et en défendant vigoureusement l’adoption de normes internationales plus strictes afin que les droits de la personne et l’environnement soient protégés. De plus, nous croyons fermement à la nécessité d’investir dans les collectivités locales où nous menons nos activités en embauchant des artisans locaux, en offrant de solides formations et en adoptant des pratiques salariales équitables dans nos installations de taille et de polissage du monde entier.

La Protection De L’environnement

Le souci de protéger le monde naturel est au cœur de la culture de Tiffany. Nous souhaitons laisser dernière nous un monde aussi magnifique et abondant que celui dont nous avons hérité. Nous affirmons depuis longtemps la nécessité de préserver de l’exploitation minière certains endroits comme le parc national de Yellowstone et la baie de Bristol, en Alaska.

Photographie © Robert Glenn Ketchum, 2017

Nos sacs et Boîtes bleues
emblématiques prennent
le virage vert

Nous œuvrons à la durabilité de nos sacs et Boîtes bleues en nous approvisionnant en papier auprès de forêts gérées de façon responsable et de sources recyclées. Nous cherchons à promouvoir le recours à du papier et à des fibres de bois provenant de sources durables dans l’exercice de nos activités pour mieux réduire notre empreinte écologique.

La surveillance de notre
chaîne d’approvisionnement

Tiffany a la particularité unique de confectionner elle-même la plus grande partie de ses produits, ainsi que de tailler et de polir la majorité de ses diamants. Nous veillons aussi à apprendre à connaître nos collaborateurs. Notre Programme de responsabilité sociale multidimensionnel nous permet de mieux faire en sorte que les fournisseurs qui y prennent part protègent les droits de la personne fondamentaux ainsi que les normes du travail et environnementales, et ce, quel que soit l’endroit dans le monde où ils poursuivent leurs activités.


CODE DE CONDUITE DES FOURNISSEURS DE TIFFANY & CO. California Transparency in Supply Chains Act (SB657)/U.K. Modern Slavery Act
Tiffany & Co. Supply chain monitoring

L’énergie Et Le Changement
Climatique

Nous avons à cœur de réduire notre consommation d’énergie et nos émissions de gaz à effet de serre pour protéger les générations futures des conséquences des changements climatiques. Nous sommes fiers de notre engagement à atteindre une valeur nette nulle d’émissions de gaz à effet de serre d’ici 2050.

La conservation d’énergie, les principes de construction écologique, l’utilisation des énergies renouvelables et la gestion environnementale proactive sont des piliers essentiels au virage écologique de notre milieu de travail. À New York, notre ville d’origine, les bureaux de notre entreprise sont certifiés LEEDMD et ont reçu la certification platine pour installations commerciales.

En installant des éclairages DEL dans nos boutiques existantes ou nouvellement ouvertes, nous réduisons notre consommation totale d’énergie, conformément à notre objectif de réduction de 15 % des gaz à effet de serre s’étalant de 2013 à 2020. Nous élargissons notre portefeuille d’énergie renouvelable dans le but de n’utiliser que de l’énergie renouvelable pour notre électricité, nous permettant ainsi d’atteindre notre objectif de valeur nette nulle à plus long terme. Dans nos installations de fabrication et de distribution, nous mettons en œuvre divers programmes de réduction des émissions, dont l’utilisation de batteries solaires.

Nos Employés

La force de notre entreprise repose sur celle de nos employés, et Tiffany met un point d’honneur à établir et à alimenter une culture d’excellence dans ses activités. Du conseiller en vente qui commence et termine sa carrière avec nous au créateur tout juste embauché, nous sommes fiers de tous nos employés et savons qu’ils partagent nos valeurs communes de respect, d’inclusion, d’excellence et de responsabilité.

Nous respectons la dignité de tous ainsi que les lois, coutumes et valeurs des communautés dans lesquelles nous exerçons nos activités. Nous reconnaissons que le savoir et les compétences de chacun de nos employés contribuent grandement aux capacités de l’organisation et nous donnent un avantage concurrentiel – c’est pourquoi nous proposons un vaste éventail d’occasions en matière de formation et de perfectionnement à tous les échelons. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et mettons l’accent sur la responsabilité individuelle et le professionnalisme dans un milieu de travail respectueux, inclusif et équitable.

Nos Dons

Tiffany est mue par la conviction qu’une entreprise prospère a une responsabilité à l’égard de la communauté au sens large. Nous sommes fiers du soutien que nous apportons depuis longtemps aux organismes sans but lucratif et aux institutions civiques dans les villes et les communautés où nous faisons affaire. En plus de faire du bien aux gens et à la planète dans nos activités commerciales, nous appuyons les communautés locales où nous exerçons nos activités par l’entremise de nos programmes de dons.

Alors que nous continuons de prendre de l’expansion dans le monde entier, nos investissements dans des organismes caritatifs s’accroissent également. En 2000, la Fondation Tiffany & Co. a été créée pour regrouper les activités philanthropiques de l’entreprise. La Fondation appuie des organisations consacrées à la gérance des ressources naturelles et octroie des subventions à des organismes sans but lucratif axés sur l’exploitation minière responsable ainsi que sur la conservation marine et des coraux.

Notre Gouvernance

Depuis longtemps, Tiffany agit comme une entreprise citoyenne responsable. Nous avons fait des pratiques durables une partie intégrante de notre culture d’entreprise. Par la nomination d’un chef de la durabilité, Anisa Kamadoli Costa, et la mise en place d’un comité chargé de la responsabilité sociale de l’entreprise au sein du conseil d’administration, notre équipe de direction a lancé un message clair quant à l’importance de la responsabilité des entreprises. La structure de notre gestion et nos processus internes ouvrent la voie à une amélioration continue et à une position de chef de file dans des enjeux sociaux et environnementaux déterminants en plus de correspondre à nos objectifs commerciaux à long terme. Nos directeurs, nos cadres et nos employés se sont engagés à respecter les principes éthiques intégrés dans les pratiques et les normes de l’entreprise.